Hirdetés bezárása

Órákig beszélhetünk arról, hogy Tim Cook milyen jól vezeti az Apple-t. Az biztos, hogy a cég az ő hivatali ideje alatt lett története legjövedelmezőbb. Ő nem Steve Jobs, de a látása világosnak tűnik. Lehet, hogy hamarosan vezérigazgatóként is el kell búcsúznunk tőle. 

Tim Cook, az Apple vezérigazgatója 1. november 1960-jén született. 1998-ban csatlakozott a céghez, röviddel azután, hogy Jobs visszatért a vállalathoz, majd a műveletekért felelős vezető alelnökként. 2002-ben a Worldwide Sales and Operations ügyvezető alelnöke lett, 2007-ben pedig Chief Operating Officer (COO) lett. 25. augusztus 2011-én az Apple alapítója, Steve Jobs egészségügyi okok miatt lemondott a vezérigazgatói posztról, és Tim Cookot nevezték ki a helyére. Ezt a pozíciót azonban rövid ideig betöltötte 2004-ben, 2009-ben és 2011-ben, amikor Jobs hasnyálmirigy-műtétből és májátültetésből lábadozott.

Tim Cook korától kezdve számos ikonikus terméket készítettek az Apple-nél. Ha nem a bejáratott, bár folyamatosan újító sorozatokról beszélünk, akkor például az Apple Watch-ról, az AirPods fejhallgatókról, esetleg a HomePod okoshangszórókról beszélünk (bár kérdés, hogy pontosan ezek az ikonikusak). Áprilisban idén Cook kijelentette, hogy tíz éven belül minden bizonnyal elhagyja a céget. És ez teljesen logikus, mert már 61 éves. Amúgy Kara Swisher kérdése akkor rosszul volt feltéve. Egyértelműen ilyen hosszú időről kérdezett.

Apple Glass 2022 

Akkoriban Cook hozzátette, hogy távozásának konkrét dátuma még nem volt látható. De már augusztusban jöttek hírek róla, hogy Cook még egy Apple terméket szeretne bemutatni, és akkor valóban megérdemelt nyugdíjba megy. Ez a termék nem lehet más, mint az Apple Glass. Így egy teljesen új termékcsaládot indítana el, ami eleinte ugyanolyan fontos lesz, mint az iPhone, később viszont egyértelműen felülmúlja. Hiszen ezt a neves elemző, Ming-Chi Kuo nyilatkozta. Azt is megemlíti, hogy már jövőre számítanunk kell erre a termékre. Ebből pedig elméletileg az is következik, hogy a cég vezérigazgatójának távozásának is fennáll a veszélye. 

Egy termékcsalád bevezetése és sikeres bevezetése azonban két különböző dolog. És elég szomorú lenne látni, ha Cook bevezetne egy ilyen egyedi hardvert, és azonnal megszűnne az iránta való érdeklődés azzal, hogy lemond a pozíciójáról. Valószínűbb, hogy még egy-két generációt vár, hogy megnyugodjon, a termék jó irányba halad. Így ha jövőre számíthatunk is új vezérigazgatóra, az inkább később, 2025 körül lesz. Megfelelő utód a cégnél akkor biztosan megtalálja. 

.